Předvánoční Datová snídaně LMC přináší pravidelný set aktuálních čísel o pracovním trhu. Datový analytik LMC Tomáš Ervín Dombrovský rozebírá podzimní průzkum spokojenosti a motivace zaměstnanců JobsIndex…
Datová snídaně: Hlad po lidech vrcholí, spokojenost zaměstnanců klesla
Použivané metody
Mohlo by se vám hodit
Kvalitativní výzkum
Gate 2 Brand Impact
Komplexně měří sílu značky napříč klíčovými dimenzemi a identifikuje oblasti pro její další růst.
Kvantitativní výzkum
Employer Brand
Zkoumá atraktivitu značky jako zaměstnavatele a identifikuje faktory, které ovlivňují nábor i retenci zaměstnanců.
Kvantitativní výzkum
Firemní kultura
Diagnostikuje typ firemní kultury a identifikuje oblasti, které ovlivňují spolupráci, motivaci a výkonnost zaměstnanců.
Mohlo by vás zajímat
Podobné články
Jak snížit odchodovost absolventů? Musíte splnit 3 podmínky
Střet s realitou mnozí absolventi po absolvování náborového procesu se všemi krásnými sliby a vizemi nepřežijí. Na straně korporací ale nacházíme stále velký prostor, jak odchodovost nováčků dramaticky snížit. Představíme vám…
Žádný problém není „moc malý“, říká šéfka Nevypusť duši. Sama zažila temná období
Navenek byla mimořádně nadanou studentkou, uvnitř ji trápily temné myšlenky a deprese. I kvůli (nebo díky) vlastní zkušenosti se Marie Salomonová vzdala kariéry neurovědkyně a založila neziskovku Nevypusť duši…
Jak snížit odchodovost absolventů? Musíte splnit 3 podmínky
Střet s realitou mnozí absolventi po absolvování náborového procesu se všemi krásnými sliby a vizemi nepřežijí. Na straně korporací ale nacházíme stále velký prostor, jak odchodovost nováčků dramaticky snížit. Představíme…
Volejte, pište
Chcete opravdová tvrdá data a nejen marketingovou mlhu?
Nejčastěji hledáte
Poradíme s výběrem
Zůstaňme v kontaktu
Přihlaste se k odběru newsletteru
Stiskem tlačítka „Přihlásit“ souhlasím se zpracováním osobních údajů.